Lernen soll gelernt sein. Wie es „richtig“ oder „falsch“ geht, kann man nicht so einfach pauschalisieren, aber es gibt verschiedene Möglichkeiten, ein gutes Lernverhalten zu fördern und ihm einen Rahmen zu geben. Eine Möglichkeit dafür ist die Methode der Cognitive Apprenticeship, die Dir in diesem Kurs näher gebracht werden soll.

Grob gesagt wird in der Cognitive Apprenticeship davon ausgegangen, dass sich Prozesse des Erlernens praktischer Kenntnisse und Fähigkeiten (wie z.B. Kochen oder Bauen) auch auf mentale Prozesse übertragen lassen. In diesem Kurs wirst Du erfahren, wie genau das im Detail aussieht:

• Von welchen Grundannahmen geht die Cognitive Apprenticeship aus?
• Aus welchen Phasen setzt sie sich zusammen?